8 (800) 350-51-57

Звонок бесплатный

КАЧЕСТВЕННОЕ дистанционное образование

прохождение курсов дистанционно, в удобное для Вас время!

Получить консультацию
Учитесь сейчас - платите потом!

Рассрочка на 2, 4 или 6 месяцев

Без комиссии
Без первого платежа
Для оплаты нужно только ФИО и номер телефона
Получить консультацию
Мы подключены к реестру ФРДО

почему это важно и почему учебным организациям, неподключенным к этой системе нельзя доверять?

Записать на обучение

Курс переподготовки и повышения квалификации на Менеджера по подбору и адаптации персонала

Менеджер по подбору и адаптации персонала играет ключевую роль в кадровом делопроизводстве. Такой работник отвечает за поиск, подбор, адаптацию и инструктаж вновь поступивших работников, помогая быстрее освоиться в не привычной среде, повышая продуктивность и профессионально способствует развитию компании. Менеджер не только владеет методами поиска экспертов, но и разрабатывает процессы, направленные на эффективное вхождение новичков в коллектив. Программа помогает приобрести навыки и развить компетенции, необходимые для деятельности с коллективом.
Дистанционное обучение Менеджер по подбору и адаптации персонала

Особенности переподготовки на Менеджера по подбору и адаптации персонала

Циклы занятий разрабатывались с учетом сегодняшних требований к профессии, включив в себя темы и методики для приобретения необходимых навыков. В ходе проф переобучения слушатели углубляют знания в области поиска и интеграции служащих, что способствует лучшему функционированию с личным составом и повышению уровня профессионализма. Модуль охватывает дисциплины по контролю за процессами поиска, методами анализа кандидатов, социализации персонала в менеджменте.

Особое внимание уделяется технологиям мотивации и удержания работников, аппрезации профессиональных качеств и навыков служащих, а также дальнейшему присвоению квалификации, что помогает развивать HR-навыки на передовом уровне. Выпускники, прошедшие переобучение, обретают возможность освоить методы взаимодействия с кадрами и применять новейший подход к управлению коллективом. Модуль полезен и начинающим, и тем, кто уже имеет профессиональный опыт в сфере подбора и интеграции, стремится к карьерному росту, углублению знаний и приобретению другой специальности. Полученное образование открывает возможности для трудоустройства на разных предприятиях и расширяет профессиональный кругозор.

Таким образом, переквалификация направленная на отбор и социализацию служащих, позволяет специалистам работать в организациях с любыми структурными особенностями и управлять кадровыми процессами.

Образовательная лицензия  №Л035-01298-77/00180275 ООО ИДПО

Видео отзывы наших клиентов

Альфия

Москва
03.12.2023

Виктор Анатольевич

Санкт-Петербург
11.02.2022

Ярославль
03.09.2022

Санкт-Петербург
02.12.2023

Повышение квалификации на Менеджера по подбору и адаптации персонала дистанционно

Модули доступны онлайн, что позволяет каждому студенту пройти переобучение в удобное время. Мы предлагаем гибкие сроки: для профпереподготовки — от 250 до 500 часов, для повышения квалификации — от 16 до 144 часов. Цикл лекций построен так, чтобы учитывать потребности современных людей. Содержательно он охватывает все стандарты и передовые требования к менеджерам по личному составу, что позволяет выпускникам владеть методиками оценки и выбора сотрудников, адаптации и кадрового делопроизводства. Учебный план состоит из структурированных блоков, которые включают теоретические знания и практические навыки, применяемые в работе. Каждый выпускник получает официальные документы, которые помогут в дальнейшем профессиональном росте.

Преимущества переподготовки и повышения квалификации в ИДПО

Наш институт предоставляет много преимуществ:

  • Дистанционный формат курса позволяет осваивать учебную программу с любой точки, где есть интернет, благодаря онлайн-платформе и поддержке педагогов.
  • Гибкость и доступность модулей делают переобучение максимально комфортным для людей с любым уровнем занятости, а также для руководителей, которые хотят развить управленческие навыки.
  • По завершении, выпускникам выдается диплом или удостоверение, что становится не только подтверждением знаний, но и преимуществом в карьере, особенно при переходе на более высокие позиции.

Каждый может оставить заявку на сайте, и мы поможем подобрать оптимальную программу обучения или необходимые дисциплины. Наш обучающий курс по этой теме — это шаг к овладению актуальными навыками и увеличению эффективности деятельности с персоналом.

Институт дополнительного профессионального образования

Остались вопросы?

Наши специалисты проконсультируют Вас по любому интересующему вопросу:

Запрос обратного звонка